La última guía a seguros

Por segunda ocasión y de forma consecutiva, Unión de Mutuas recibe las tres estrellas Quality Healthcare en inspección al esfuerzo y compromiso de la mutua por conseguir cada oportunidad una mayor calidad asistencial y un viejo grado de satisfacción de sus pacientes.

Tengo un contrato fijo discontinuo y estoy grávida, debe la empresa aceptar estando preñada,y si me aceptan tengo derecho a la disminución por maternidad mientras siga la temporada de trabajo? ,gracias

Y una cosa que se me escapaba, una momento finalizado el entendimiento, sigo cobrando la desestimación hasta que me den el entrada?

Tiene la empresa obligación de suministrar el profesiograma? Como puedo solicitar al inss que se lo reclame a la empresa?

Soy auxiliar de dispensario mi jornada laboral estuve aproximadamente un mes de desestimación por la mutua la cual me dio el ingreso y me ha remitido a la seguridad social después de hacer un parte de contingencias el Inna a claro que la mutua se tiene que hacer cargo porque ha quedado claro que ha sido un accidente laboral llevo Figuraí 9 meses durante estos 9 meses que no he cobrado toda la prestación ( todo es todo el sueldo o sea considerado accidente laboral) mi pregunta es es de declamar yo la diferencia de sueldo lo que no me ha pagado la mutua si hay que hacerlo como lo tengo que hacer lo hacen ellos directamente gracias

Jerez Santiago Casal, portavoz de la gestora de AxSí en Jerez. Casal: “La candidata del PP a la Alcaldía nos cuesta en torno a 4.000 euros al mes a los jerezanos” Redacción AxSí asegura que García-Pelayo "desatiende sus obligaciones como senadora, que no tiene actividad reseñable alguna como tal y que dispone de todo su tiempo para priorizar su campaña electoral". AxSí Jerez lamenta la "enorme aplazamiento" del proyecto de la Ronda Sur.

Este tipo de dolencias, suele ser conveniente complicado que las consideren profesionales, pero no pierdes nulo por solicitarlas.

En principio que no creen que me lo puedan aceptar como enfermedad laboral qué tengo que hacer porque mis partes van como enfermedad popular y ahora es la mutua la que va a ver y valorar el puesto de trabajo pero yo sé que no me lo van a recordar. Mi médica de todas las maneras luego lo intento tramitar con la Seguridad Social y está pendiente a ver si se lo aceptan.

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Mi pregunta es que si la desprecio ahora es considerada como enfermedad común me harán devolver la prestación de desempleo por considerarla como indebidamente percibida, aunque en el momento de solicitarla cumpliera con todos los requisitos para percibirla.

Conforme a dicho enfoque, la seguridad consiste en la contención de los riesgos dentro de niveles considerados normales o aceptables, dado que el peligro de ningún modo puede ser eliminado en su totalidad en ningún contexto.

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Por prudencia, acude con la resolución a la mutua para que te abonen lo que corresponde y la diferencia de lo percibido anteriormente, y continua con la cita del día 26 hasta que te notifiquen lo contrario.